【300文字】【用語集風】労働問題に関するキーワードについて説明しよう!

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105

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228

作業ワーカー数

12

募集状況

終了

閲覧された数:153 回  お気に入り登録:2 人  質問:0

依頼タイプタスク

カテゴリー ライティング > ブログ・体験談

納品希望日 2015-06-16

仕事概要

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仕事内容

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この案件は【300文字以上】で投稿するお仕事です
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※この案件は、文章の内容が薄い・表現が稚拙なものは非承認となります※

●概要
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労働問題に関するキーワードについて、
用語集風説明文を作成して下さい。

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●指定事項
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文末表現:「です・ます」調
・【第三者目線】から書いて下さい。
・多少のネガティブ(リスク・注意点等)な内容OK

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例文

一定期日払いの原則とは,賃金は毎月1回以上,一定の期日を定めて支払わなければならないという原則をいいます。

「毎月1回以上払いの原則」ともいい,たとえば,月給制ではなく年俸制であっても,一年分の賃金を一括で支払うということはできず,毎月1回は必ず支払日を設けなければなりません。これは,賃金は労働者の生活の原資となるものであることから,毎月1回の給料支払日を設けることによって,継続的な生活を営めるようにすることを目的に定められた制度です。

毎月1回の賃金の支払が確保されていない場合,支払があるまでの間,労働者は生活費を得ることができず困窮することになります。加えて,会社に賃金の支払能力があるかどうかを定期的に把握できなければ,転職の決断をすることができないまま長期間働き続けることになり,結局,倒産などにより賃金が支払われなかった,ということにもなりかねません。そこで,このような事態にならないよう,一定期日払いの原則によって労働者を保護しているのです。

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